010652-徐彬-07.06心得体会

010652徐彬

新员工培训第二天，公司用心的给我们安排了早操、《做行业领导者》课程、园区参观、《鼎新青年说》等丰富多彩的培训活动。
晚上的鼎新青年说活动，活动是以谈话的方式看展的，活动的氛围十分愉快轻松，不知不觉度过了3个小时。了解到公司的一个有趣的规定：入职时的师傅领着新员工吃饭（不吃不行），这也是公司的核心价值观“以奋斗者为本”，新员工与老员工的关系并不只是单纯的上下级关系，在生活上还是好兄弟，好闺蜜，可以一起吃喝玩乐，能够加深新老同事间的情谊，增加团队的凝聚力，使得我们更轻松，更顺利地融入到鼎新这个“大家庭”，大家拧成一股绳，共同努力，共同奋斗，共同未公司的发展增添动力。
今年首次开创了，研发人员下省区体验，与省区同事公事，拉近研发与省区同事间的距离，让彼此多些了解，多些包容，更有利于公司业务的实施与跟进。
今天的活动圆满结束，各位班主任与老师辛苦了，正是你们让我观摩了许多，聆听了许多，收获了许多，我更加期待明天的活动。